Das Portal rund um die VdS 10000. - include

Anonymous (anonymous@undisclosed.example.com) — 2020-01-24T15:53:27+00:00

07.02.2019 14:45	aktuell
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	+	* Die VdS 10000 empfiehlt in den Kapiteln [[10k_kommentiert:9:start\|9 (Identifizieren kritischer IT-Ressourcen)]], [[10k_kommentiert:13:start\|13 (Umgebung)]], [[10k_kommentiert:16:start\|16 (Datensicherung und Archivierung)]], [[10k_kommentiert:17:start\|17 (Störungen und Ausfälle)]], den Abschnitten [[10k_kommentiert:13:13.1\|13.1 (Server, aktive Netzwerkkomponenten und Netzwerkverteilstellen)]] und [[10k_kommentiert:16:16.3\|16.3 (Verfahren)]] sowie in den Anhängen [[10k_kommentiert:a:a1\|A1 (Verfahren)]] und [[10k_kommentiert:a:a2\|A2 (Risikoanalyse und -behandlung)]], als Alternative zu eigenen Maßnahmen etablierte Standards zu implementieren.
	+	* Die in [[10k_kommentiert:2:start\|Kapitel 2 (Normative Verweise)]] aufgeführten Standards werden an den entsprechenden Textstellen lediglich als Beispiele aufgeführt. Der Organisation steht es damit frei, auch andere Standards zu implementieren, sofern diese als Alternative zu den aufgeführten Beispielen allgemein anerkannt sind und sie die entsprechenden Anforderungen der VdS 10000 erfüllen.
	+	* Durch die Umsetzung von Teilaspekten der VdS 10000 durch andere, bereits in der Organisation umgesetzte Standards kann der Implementationsaufwand reduziert und die VdS 10000 in bereits bestehende Managementsysteme integriert werden.

Ausnahmen

Anonymous (anonymous@undisclosed.example.com) — 2020-01-24T15:53:27+00:00

14.10.2016 07:58	aktuell
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	+	==== Ausnahmen ====
	+	Ausnahmen von den obigen Regeln sind zulässig. Sie müssen im Vorfeld von <zuständige Stelle im Unternehmen> genehmigt werden.
	+

Anonymous (anonymous@undisclosed.example.com) — 2020-01-24T15:53:27+00:00

27.04.2026 21:18	aktuell
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	+	{{page>include:copyright_cc}}
	+	{{page>include:feedback_form&nofooter}}

Anonymous (anonymous@undisclosed.example.com) — 2022-01-11T10:59:26+00:00

23.11.2015 18:17	aktuell
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	+	[[allgemein:copyright\|© by Mark Semmler GmbH]]

Anonymous (anonymous@undisclosed.example.com) — 2020-01-24T15:53:27+00:00

27.04.2026 21:18	aktuell
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	+	[[allgemein:copyright:creative_commons\|© 2014 Mark Semmler GmbH, Creative Commons Lizenz]]

Anonymous (anonymous@undisclosed.example.com) — 2020-01-24T15:53:27+00:00

27.04.2026 21:18		aktuell

Anonymous (anonymous@undisclosed.example.com) — 2022-01-11T10:58:41+00:00

27.04.2026 21:18	aktuell
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	+	Die VdS 10000 empfiehlt an verschiedenen Stellen ([[kommentiert:09_kritische_ressourcen:start\|Kapitel 9]], [[kommentiert:13_umgebung:start\|Kapitel 13]], [[kommentiert:16_datensicherung:start\|Kapitel 16]], [[kommentiert:17_stoerungen:start\|Kapitel 17]], [[kommentiert:a1_verfahren:start\|Anhang A 1]] und [[kommentiert:a2_risikoanalysen:start\|Anhang A 2]]) das Implementieren etablierter Normen, ermöglicht es aber, eigene Vorgehensweisen zu definieren.

Anonymous (anonymous@undisclosed.example.com) — 2024-06-17T15:48:33+00:00

17.06.2024 15:48	aktuell
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	+	----
	+
	+	<form>
	+	action mail sicherheit@mark-semmler.de
	+
	+	fieldset "Ich möchte..."
	+	yesno "...etwas in diesem Artikel kommentieren."
	+
	+	fieldset "Ihre Kontaktdaten (für Rückfragen, optional)" "...etwas in diesem Artikel kommentieren."
	+	textbox "Name (optional)" ! =@NAME@
	+	email "Ihre Mailadresse (optional)" ! =@MAIL@
	+
	+	fieldset "Wir möchten wissen, dass Sie ein Mensch sind (Anti-SPAM)" "...etwas in diesem Artikel kommentieren."
	+	textbox "Wieviele Bundesländer hat Deutschland (Ziffern)?" /^16$/ "**Bitte geben Sie die korrekte Zahl ein. Nutzen Sie dazu die Ziffern 0 bis 9."
	+
	+	fieldset "Ihr Feedback zu diesem Artikel" "...etwas in diesem Artikel kommentieren."
	+	select "Wie finden Sie diesen Artikel?" "bitte wählen\|sehr gut\|gut\|akzeptabel\|nicht gut\|schlecht\|sehr schlecht"
	+
	+	fieldset "Was fanden Sie besonders gut? (optional)" "...etwas in diesem Artikel kommentieren."
	+	textarea "" x3 !
	+
	+	fieldset "Was sollte besser werden? (optional)" "...etwas in diesem Artikel kommentieren."
	+	textarea "" x3 !
	+
	+	fieldset "" "...etwas in diesem Artikel kommentieren."
	+	submit "Feedback absenden"
	+	thanks "Vielen Dank für Ihr Feedback!"
	+	</form>
	+

Anonymous (anonymous@undisclosed.example.com) — 2020-01-24T15:53:27+00:00

07.02.2019 11:43	aktuell
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	+	{{page>include:copyright}}
	+	----
	+
	+	<form>
	+	action mail sicherheit@mark-semmler.de
	+
	+	fieldset "Ich möchte..."
	+	yesno "...etwas in diesem Artikel kommentieren."
	+
	+	fieldset "Ihre Kontaktdaten (für Rückfragen, optional)" "...etwas in diesem Artikel kommentieren."
	+	textbox "Name (optional)" ! =@NAME@
	+	email "Ihre Mailadresse (optional)" ! =@MAIL@
	+
	+	fieldset "Ich denke, dass die Kommentierung..." "...etwas in diesem Artikel kommentieren."
	+	select "...von" "bitte wählen\|Grundanforderung (G...)\|Basisschutz-Maßnahme (B...)\|Zusätzliche Maßnahme für kritische Teile der IT-Infrastruktur (Z...)\|Empfehlung (E...)\|Text (T...)\|Normativer Verweis (V...)\|Definition eines Begriffes (B...)"
	+	textbox "...mit der Nummer" !
	+	select "" "bitte wählen\|fehlt.\|unverständlich ist.\|unvollständig ist.\|überflüssig ist.\|sehr gut gelungen ist!"
	+
	+	fieldset "Meine Begründung bzw. mein Verbesserungsvorschlag (optional)" "...etwas in diesem Artikel kommentieren."
	+	textarea "" x3 !
	+
	+	fieldset "Absenden" "...etwas in diesem Artikel kommentieren."
	+	submit "Nachricht absenden"
	+	thanks "Vielen Dank für Ihre Nachricht!"
	+	</form>

Anonymous (anonymous@undisclosed.example.com) — 2020-01-24T15:53:27+00:00

28.05.2016 12:13	aktuell
Zeile 1:	Zeile 1:
	+	{{page>include:copyright}}
	+	----

	+	<form>
	+	action mail sicherheit@mark-semmler.de
	+
	+	fieldset "Ihre Kontaktdaten (für Rückfragen, optional)"
	+	textbox "Name (optional)" !
	+	email "Ihre Mailadresse (optional)" !
	+
	+	fieldset "Ich denke, dass die Kommentierung..."
	+	select "... der Maßnahme" "bitte wählen\|M1\|M2\|M3\|M4\|M5\|M6\|M7\|M8\|M9\|M10\|M11\|M12"
	+	select "" "bitte wählen\|fehlt.\|unverständlich ist.\|unvollständig ist.\|überflüssig ist.\|sehr gut gelungen ist!"
	+
	+	fieldset "Meine Begründung (optional)"
	+	textarea "" x3 !
	+
	+	fieldset "Absenden"
	+	submit "Nachricht absenden"
	+	thanks "Vielen Dank für Ihre Nachricht!"
	+	</form>

Anonymous (anonymous@undisclosed.example.com) — 2020-01-24T15:53:27+00:00

27.04.2026 21:18	aktuell
Zeile 1:	Zeile 1:
	+	{{page>include:copyright}}
	+	{{page>include:feedback_form&nofooter}}

Anonymous (anonymous@undisclosed.example.com) — 2020-01-24T15:53:27+00:00

22.02.2019 23:19	aktuell
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	+	<note important>
	+	Die Seiten dieses Bereiches sollen Ihnen nur einen Eindruck vermitteln, welche Inhalte wir für Sie erarbeitet haben. Deshalb sind die Inhalte absichtlich "verpixelt": mehr und mehr Buchstaben werden auf jeder Seite durch Punkte ersetzt.\\
	+	Wenn Sie auf alle Inhalte zugreifen möchten, benötigen Sie eine entsprechenden Zugang.\\ \\
	+	[[allgemein:lizenzen:start\|Sie möchten einen Zugang erwerben? Hier finden Sie alle weiteren Informationen!]]
	+	</note>

Anonymous (anonymous@undisclosed.example.com) — 2020-01-24T15:53:27+00:00

27.04.2026 21:18	aktuell
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	+	{{odt>template:formatvorlage_siwian.odt}}~~ODT~~
	+	[[:home:@USER@\|Home]]

Konsequenzen bei Nichteinhaltung

Anonymous (anonymous@undisclosed.example.com) — 2020-01-24T15:53:27+00:00

14.10.2016 07:53	aktuell
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	+	== Konsequenzen bei Nichteinhaltung ==
	+	Diese Richtlinie ist verbindlich.
	+
	+	* Bei Zuwiderhandlung gegen diese Richtlinie oder unsachgemäßer Nutzung der IT-Infrastruktur kann der Zugang zur IT-Infrastruktur oder zu Teilen davon zur Wahrung der notwendigen Sicherheit deaktiviert werden.
	+	* Bei gravierenden Verstößen gegen diese Richtlinie muss der Mitarbeiter mit Konsequenzen bis hin zur Kündigung des Arbeitsverhältnisses sowie Schadenersatzansprüchen rechnen.
	+	* Sollte eine Bestimmung dieser Richtlinie für einen einzelnen Mitarbeiter sachlich nicht zutreffen, so ist dennoch eine Lösung im Sinne dieser Richtlinie herbeizuführen.
	+

Anonymous (anonymous@undisclosed.example.com) — 2020-01-24T15:53:27+00:00

07.06.2016 11:13		aktuell
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		+	<color lightgrey>Aktuell keine Kommentierung vorhanden. Geben Sie uns über das Formular am Ende der Seite Feedback, wenn Sie eine Kommentierung wünschen.</color>

Anonymous (anonymous@undisclosed.example.com) — 2020-01-24T15:53:27+00:00

06.07.2016 06:11	aktuell
Zeile 1:	Zeile 1:
	+	----
	+
	+	<note tip>
	+	Auf diesen Bereich können nur angemeldete Nutzer zugreifen.\\
	+	[[allgemein:lizenzen:start\|Sie möchten einen Zugang erwerben? Hier finden Sie alle weiteren Informationen!]]
	+	</note>

Anonymous (anonymous@undisclosed.example.com) — 2020-01-24T15:53:27+00:00

18.02.2019 10:36	aktuell
Zeile 1:	Zeile 1:
	+	----
	+
	+	<note warning>
	+	Auf diesen Bereich können nur Nutzer zugreifen, die einen kostenpflichtigen Zugang besitzen.\\
	+	Für Nutzer, die nur einen Schnupperzugang besitzen, ist dieser Bereich leider gesperrt.\\ \\
	+	[[allgemein:lizenzen:start\|Sie möchten einen Zugang erwerben? Hier finden Sie alle weiteren Informationen!]]
	+	</note>

Include

Anonymous (anonymous@undisclosed.example.com) — 2020-01-24T15:53:27+00:00

27.04.2026 21:18	aktuell
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	+
	+	====== Include ======
	+
	+	Auf dieser Seite ist kein Inhalt hinterlegt.
	+
	+

Anonymous (anonymous@undisclosed.example.com) — 2026-02-08T17:08:20+00:00

08.02.2026 12:58		aktuell
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	* [[vds10100-19#grundlagen\|Abschnitt 19.1]] E1: ISO/IEC 27001 oder IT-Grundschutz-Baustein CON.1 des BSI		* [[vds10100-19#grundlagen\|Abschnitt 19.1]] E1: ISO/IEC 27001 oder IT-Grundschutz-Baustein CON.1 des BSI
	* [[vds10100-0a#a1_verfahren\|Anhang A.1]] E1: DIN EN ISO 9001		* [[vds10100-0a#a1_verfahren\|Anhang A.1]] E1: DIN EN ISO 9001
		+	* [[vds10100-0a#a21_definitionen_und_analysen\|Anhang A.2.1]] E1: BSI-Standard 200-3, ISO/IEC 27005 oder ISO 31000
	* Die in [[vds10100-02#normative_verweise\|Abschnitt 2.1]] aufgeführten Verweise auf andere Regelwerke werden an den entsprechenden Textstellen lediglich als Beispiele aufgeführt. Der Organisation steht es damit frei, auch andere Regelwerke zu implementieren, sofern diese als Alternative zu den aufgeführten Beispielen allgemein anerkannt sind und sie die entsprechenden Anforderungen der VdS 10100 erfüllen.		* Die in [[vds10100-02#normative_verweise\|Abschnitt 2.1]] aufgeführten Verweise auf andere Regelwerke werden an den entsprechenden Textstellen lediglich als Beispiele aufgeführt. Der Organisation steht es damit frei, auch andere Regelwerke zu implementieren, sofern diese als Alternative zu den aufgeführten Beispielen allgemein anerkannt sind und sie die entsprechenden Anforderungen der VdS 10100 erfüllen.
	* Durch die Umsetzung von Teilaspekten der VdS 10100 durch andere, bereits in der Organisation umgesetzte Regelwerke kann der Implementationsaufwand reduziert und die VdS 10100 in bereits bestehende Managementsysteme integriert werden.		* Durch die Umsetzung von Teilaspekten der VdS 10100 durch andere, bereits in der Organisation umgesetzte Regelwerke kann der Implementationsaufwand reduziert und die VdS 10100 in bereits bestehende Managementsysteme integriert werden.
	</WRAP>		</WRAP>